為更好地貫徹落實公司磷石膏綜合利用方針政策，營造濃厚的學習氛圍，提升職工“一崗多能”專業(yè)知識和實際操作水平，保證公司在磷石膏技術(shù)行業(yè)內(nèi)能始終保持領(lǐng)先地位，總部建材廠特組織“以比促學優(yōu)工藝，鍛造一崗多能工”建材工藝知識考核評比活動。
此次活動為期2個月，分為四個階段：崗位職責、設備名稱、工藝流程理論考核；設備型號、工作原理理論考核；開停車順序、數(shù)據(jù)指標調(diào)控理論考核；實際操作與現(xiàn)場抽查。
煅燒線車間主任應參與煅燒線四個崗位全部考核，其余職工在參與本崗位考核外,還需額外報名至少一個除本崗位以外的其他崗位考核(如中控人員可報名鍋爐等相關(guān)崗位,收發(fā)貨人員報名包裝相關(guān)崗位等)。最后車間主任崗位付煥杰獲得優(yōu)勝獎、中控崗位蔣紅艷獲得優(yōu)勝獎、鍋爐崗位王鵬獲得優(yōu)勝獎、脫硫崗位丁宏銀獲得優(yōu)勝獎、過濾崗位王旭東獲得優(yōu)勝獎、包裝崗位段春風獲得優(yōu)勝獎、收發(fā)貨崗位楊敏獲得優(yōu)勝獎。
通過這次建材工藝知識考核評比活動，不僅在廠內(nèi)形成了濃厚的學習氛圍，更提升了職工的專業(yè)知識和操作水平，有利于保證公司在磷石膏技術(shù)行業(yè)內(nèi)始終保持領(lǐng)先地位。
