為進(jìn)一步發(fā)揮洋豐網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)、增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力、保持行業(yè)領(lǐng)先地位，在“十三五”期間成功轉(zhuǎn)型升級(jí)為互聯(lián)網(wǎng)+化工+農(nóng)業(yè)+金融類的大型綜合型農(nóng)業(yè)企業(yè)，近日洋豐又積極“招兵買馬”，通過公司內(nèi)外公開招聘到銷售業(yè)務(wù)人員80多名，至此，洋豐銷售業(yè)務(wù)員已近700人。
為讓新進(jìn)業(yè)務(wù)員熟悉肥料工藝流程，提升業(yè)務(wù)操作技能，早日練就成能夠獨(dú)擋一面的精兵強(qiáng)將，12月5—29日，2015年第三批新進(jìn)業(yè)務(wù)員崗前培訓(xùn)在洋豐培訓(xùn)學(xué)校拉開了帷幕。
新業(yè)務(wù)員崗前軍訓(xùn)
本期培訓(xùn)包括軍訓(xùn)、室內(nèi)學(xué)習(xí)、市場(chǎng)實(shí)練三部分，內(nèi)容涵蓋企業(yè)知識(shí)、行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、市場(chǎng)知識(shí)、崗位知識(shí)、其他知識(shí)共六個(gè)方面。本輪培訓(xùn)結(jié)束后將對(duì)新業(yè)務(wù)員進(jìn)行成績(jī)考核，考核成績(jī)將作為對(duì)新業(yè)務(wù)員選用、辭退的重要依據(jù)。
“21世紀(jì)什么最貴？人才！”洋豐一直致力于打造優(yōu)秀的管理、營(yíng)銷、技術(shù)和員工隊(duì)伍，為公司的更遠(yuǎn)發(fā)展夯實(shí)人才和智力基礎(chǔ)。本次新業(yè)務(wù)員崗前培訓(xùn)正是公司實(shí)施的人才興企戰(zhàn)略，打造精英工程的重要舉措之一。
